Iniciaron cursos de inglés para trabajadores turísticos


Con el objetivo de incentivar la reactivación de la economía en el estado, el Instituto de Capacitación para los Trabajadores del Estado de Baja California Sur (ICATEBCS), en conjunto con el Servicio Nacional de Empleo de Baja California Sur (SNEBCS), inauguraron este 26 de octubre, cuatro cursos de en línea, donde se brindarán 100 becas para quienes buscan incorporarse al sector turístico de los municipios de Mulegé, Loreto, Comondú y La Paz, informó el director general del Instituto, Jesús Druk González.

En ese sentido, comentó que el curso denominado “Inglés Conversacional para Servicios Turísticos, Bloque I”, tendrá duración de 60 horas y será impartido a cuatro grupos de 25 personas, donde los 100 egresados aprenderán a comunicarse en el idioma inglés de manera efectiva a un nivel básico en el contexto turístico, como el de servicios de hospedaje, de transportación, de alimentos, traslados y excursiones, entre otros.

Los ocho cursos restantes que se impartirán en todos los municipios de la Entidad, están enfocados a fortalecer las habilidades laborales de colaboradores de empresas turísticas, comerciales y de servicios como auxiliares administrativos y en el manejo de Excel; donde al igual que los primeros cursos, al término de su capacitación se procura su colocación en un trabajo formal.

“Posterior a los tiempos de pandemia, todos hemos sido testigos de cómo las nuevas tecnologías han funcionado como herramientas fundamentales para desarrollar nuestras actividades cotidianas y laborales, es por eso que en el ICATEBCS tomamos estos cambios como retos y a la vez, como la oportunidad de implementar esta nueva modalidad de capacitación a distancia, con el que podrán sumar las mejores competencias laborales”, explicó Druk González.

Finalmente, el funcionario estatal explicó que, estas capacitaciones son gratuitas y a su término los egresados obtienen 2 constancias, una otorgada por el Instituto de Capacitación, avalada por la Dirección General de Centros de Formación para el Trabajo (DGCFT) y por la Secretaría de Educación Pública (SEP), y otra, otorgada por el SNEBCS, ambas evidenciarán las nuevas competencias laborales adquiridas, aplicables en sus trabajos y negocios, mejorando directamente, su economía, la de sus familias y finamente, de la ciudadanía en Baja California Sur.

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